工作的意义Meaning of Work
我们多麼盼望工作所带来的不仅仅是一张支票，但是，这种想法是不是太不现实了？
不久前，我参加了一个讲座。讲员就现代科学技术如何改变了我们的世界作了令人印象深刻的演讲，他运用了许多例子来证明我们进入２１世纪后，快速的变化对我们的生活和职业所带来的衝击，在演讲结束的时候，有一位先生站了起来，用一种听起来似乎有一些愤怒又或者说有一些精疲力尽的声音问道:「我们怎么在这个快速变化的世界里既能作好工作，又不会失去我们对未来的展望和生活的平衡呢？」
作为一个职业顾问，对於那些正面临重大事业转折的人而言，这个问题是我諮询工作中的核心问题。他们想要的不是仅仅为了生存，为了钱而工作，这种愿望可能实现吗？
因为我被邀请作为下一次讲座的演讲员，所以我用了几个星期的时间来思考那位先生所提的问题。
不断浮现在我脑海里的是，在我们这个千变万化节奏混乱的世界中，我们恐怕已经脱离了原本工作的实际意义。
过去和现在的职业对比
歷史告诉我们工作的意义是怎样随著时间的推移而改变了。在当今社会环境下有没有可能找回那种更加真实的、且令人满意的工作体验，歷史也给了我们重要的提示。
首先，工作变得世俗化。16世纪之前，工作被看成是一个神圣的职业，人们通过它来表达对上帝的热爱。但是逐渐地，工作成为了达到目的的手段。人们放弃了精神的需要改而追求金钱。
有趣的是，很多就职业转换跟我作过諮询的客户，他们想要改变职业的目的不是为了多挣钱或者得到提升。他们改变职业是为了能够在工作中更多的体验到自我的完善。
其次，工作变得机械化，失掉了人性。在工业革命出现之前，工人对他们的工作都很有见解，可是大规模的工厂所带来的毫无意义，机械性重復的工作，让工人对他们的劳动成果完全失去了感情。
今天，许多人感觉到工作变成了一种剥削。我的很多客户也表示他们的工作无法提供自我表达的机会。他们想知道能否找到一种能够让自我潜能得到发展的，而不是简单的消耗时间的工作。
再有，现在的工作已经与生活划分开来了。在农业社会，工作的安排是围绕家庭而进行的，我们不会因工作远离家庭和邻居，但製造业的出现却导致了工作与家庭的分离。
今天的职业工作者担心他们的工作使他们没有多少时间与家人在一起。出於改变这种生活方式的强烈愿望，我的很多客户才考虑另择职业，以便於更好的保持工作，家庭和社会之间的平衡。为此他们愿意付出极大的努力。
过去的200多年间，工作的意义发生了巨大地改变。歷史告诉我们，工作的性质已经从精神上的，神圣的天职变成了对经济和地位的追求。并且，工作的商业性使人们越来越多的失去了表达自我的机会，也越来越难於发展出一种包括家庭，工作和社区价值在内的生活方式。今天，越来越多的人为了增加生活的质量準备在职业上做出重大的改变。也就是说，工作的意义、自我表现和生活方式已经成为他们首要考虑的问题。如果这就是人们真正想要的，那么，下一个问题就是工作怎么包含这一切呢？
学会发自内心的去工作
在一个混乱的市场环境下要想有好的工作体验，只是简单的改变思维方式是不够的，还要学会使用不同的工作方法。如果说我们从歷史中学到了一点点经验教训的话，那就是我们忘记了要发自内心的去做你要做的事情是多么的重要。技术的力量和全球化的市场带来的劳动力将我们变成了为了工作而工作。我们的职业不再是以人为动力，而是受市场驱动了。
为了工作而工作让我们更多想到的是什么是市场的需要，而忽略了「我是谁？我想要什么？」。这也反馈出工作的意义不再重要，而寻求生活保障变成了首要任务。
然而，发自内心的热爱去工作却完全是关注於个人的发展。是明白了「你是谁」之后而产生的安全感，是致力於那些对你来说最重要的事情时所体验到的生命的意义。
学会发自内心的去工作也意味著先要认识你必须做好内心的工作，才能对市场密集的需求作出有效的反应。工作的目的应该是找到可以成就最佳自我的工具。在让市场来决定我们是谁的时候，我们就失去了生活的平衡和对未来的展望。
具意义感是﹕
个人动力
适宜性
满足需求
安全感
生活保障感是﹕
市场驱动
实际性
强化销售
厌倦感
请写下给工作带来意义的要素
学会以不同方式工作的第一步是写下可以让工作产生意义的要素。你真正关心的是什么？对你而言，最重要的是什么？有很多人按照生存/保障的模式生活得太久了，以至於脱离了自身价值。瞭解什么是你自己真正的意义和生活，是设计你未来职业蓝图的根基。
请试著写下你生活中10件最有意义的成就。对每一件成就，注明它对你具意义的原因。这个练习的目的是让你思考对你来说什么是真正重要的。对不同的人，工作的意义是不一样的。确定什么是体验满意工作的实质问题是要花时间的。
做这个练习的另一个目的是让你明白什么使你与众不同。一个人的能力和品质决定他是什么样的人。如果你不去瞭解什么是你所善长的事情，你就不能从工作中获得真正的快乐。你应该对多年来所收到的评论作一个评估。如果你一个评论都未曾收到过，那现在就开始询问吧。
保持人际关係是寻求工作意义的第三种要素。现实告诉我们重要的是你认识谁。那是没有错，但真正重要的是谁关心你。我们应该与那些真正关心你的人保持联繫。现实推崇「适者生存「的思维方式。所以，与信任你的人建立一种真诚的人际关係是认知你人生意义的关键。
寻求工作意义的最后一个要素就是战胜失败的恐惧心理。许多人对改换职业犹豫不决，是怕所做的计划到头来不能实现。但是，确定什么是你真正想做的事情唯一的方法就是尽你最大的能力去做。通过最大的努力，你会在尽力而为的尝试中学到很多有益的经验。相反，不吃梨子，就永远不知道梨子的滋味。(什么都不尝试，就什么都学不到。)你应该问自己的真正问题不是「我能否负担得起要做的改变？」而是「我能否承受得起不做任何改变？」如果只想明哲保身，你就永远不知道你最大潜能。
寻求工作意义不是指选择正确的职业，也不是指选对了公司。无论是在家工作，或者是全职在外工作，或两者皆有，只有明白职业永远都不会像个人意义那样能够带给你安全感，你才能在现代社会中保持生活平衡。工作只是你人生旅途中自我发现的一部分。只有明白了「我是谁」这样的问题，我们才能在工作体验中建立起生活的平衡。
